劳动和社会保险统计与计算机应用  复习题

　　第一章 导论  ※

　　1 简述统计的三重含义及其相互关系。

　　2 举例说明统计数据的各种性质。

　　3 如何理解统计工作的性质特征？

　　4 简述统计学的性质。

　　5 怎样理解劳动保障统计与劳动保障专业科学的关系？

　　6 简述劳动保障统计的作用。

　　7 简述劳动保障统计的任务。

　　第二章  劳动统计（一）  ※

　　1 简述劳动力基本指标体系改革的意义。

　　2 简述我国新老劳动力基本指标体系的差别。

　　3 我国劳动力统计对就业的定义是什么？

　　4 我国劳动力统计中是如何定义失业的？

　　5 有酬就业人员  自营就业人员  全面报表制度  劳动力抽样调查  行政记录

　　6 简述有酬就业人员和自营就业人员的本质差别。

　　7 简述全面报表制度的主要要求。

　　8 简述劳动力抽样调查的特点（特征与优势）

　　9 简述行政记录在劳动力统计中的作用。

　　第三章  劳动统计 （二）  ※

　　1 劳动力参与率指标  失业率  长期失业  长期失业率  长期失业发生率  年失业率  人口就业率

　　就业弹性  就业吸纳力  劳动力的增减变动  文化素质

　　2 劳动力参与率分析能说明哪些问题？

　　3 试析市场经济条件下失业发生的原因。

　　4 行业和产业的划分。什么是职业？

　　5 简述统计劳动力职业分类资料，研究劳动力的职业构成及其演变的意义。

　　6 我国改革开放20年来的职业结构变化特点。

　　7 分析我国20世纪90年代末以来就业弹性下降的原因。

　　8 劳动力流动分析。

　　9 简述对我国农村劳动力流向、流量的分析。（改革开放以来我国劳动力流动的主要特点）

　　10 论述劳动力的行业划分与职业分类的区别与联系是什么？

　　12 简述技术素质与文化素质的联系和区别。

　　13 对企业工人技术素质水平的分析。

　　14 劳动力政治思想素质的指标。

　　第四章  劳动时间统计

　　1 劳动时间  实际社会劳动时间总量  企业工人劳动时间核算

　　2 简述劳动时间统计的任务。

　　3 法定（或制度）社会劳动时间总量。

　　4 简述企业工人劳动时间核算方法和指标。

　　5 对社会劳动时间这样的宏观指标进行分析，主要从几个方面进行。

　　6 论述企业劳动工作时间利用分析个指标及意义。

　　第五章  劳动生产率统计  ※

　　1 简述劳动生产率与经济增长的关系。

　　2 一般生产率  标准实物量  社会劳动生产率

　　3 统计中的劳动生产率指标的目的。

　　4 劳动生产率的基本公式。

　　5 产品实物产量的计算，必须遵循工业产品统计的有关原则。

　　6 按不同产量指标计算的工业劳动生产率。

　　7 按不同人员的范围计算的工业劳动生产率。

　　8 按不同时间计量单位计算的工业劳动生产率。

　　9 工业总产值、工业增加值和工业净产值，三者之间的关系。

　　10 社会劳动生产率的内容。

　　11 劳动生产率变动描述指标。

　　12 全员劳动生产率变动分析。

　　13 生产工人劳动生产率变动分析。

　　第六章  工资统计  ※

　　1 简述工资的概念及其性质与功能。

　　2 简述工资统计的意义和作用。

　　3 简述工资调查的特点及其方式的选择。

　　4 简述工资总额的定义和统计范围。

　　5 工资总额构成。

　　6 工资调查的敏感性和工资调查的困难。

　　7 如何领会工资总额统计新要求的精神？（工资统计新问题的应对方法）

　　8 平均工资（人均工资）  工资总额的变动幅度  平均工资

　　9 工资差别与工资关系分析。

　　第七章  社会保险与员工福利统计  ※

　　1 社会保险  社会保险的性质  社会保险应参保人数及计算公式  社会保险实际参保人数及计算公式  社会保险待遇享受人数  养老保险制度覆盖率公式  社会保险参保率公式  参保失业率

　　2 简述社会保险统计的任务。

　　3 简述社会保险统计的内容体系和资料来源。

　　4 简述社会保险负担状况分析指标的意义和应用。

　　5 什么是社会保险基金？

　　6 社会保险基金的特点。

　　7 社会保险基金实际收入总额与社会保险基金应缴收入总额的关系

　　8 社会保险基金收入统计。

　　9 社会保险基金支出统计。

　　10 社会保险基金结存统计。

　　11 企业员工福利基金的提取办法。

　　12 简述员工福利统计的内容。

　　13 员工福利基金的结存统计。

　　14 社会保险基金收支关系分析。

　　15 简述员工福利统计分析指标。

　　第八章  人工成本统计  ※

　　1 人工成本  全员人均人工成本  单位产量平均人工成本

　　2 简述积极开展人工成本统计的意义。

　　3 简述人工成本统计的任务。

　　4 简述如何理解人工成本的定义。

　　5 简述人工成本总额的构成。

　　6 企业人工成本与企业总成本的关系。

　　7 简述可以从哪些角度开展人工成本统计分析？

　　第九章  劳动安全与卫生统计

　　1 简述劳动安全卫生统计的主要任务。

　　2 简述我国对伤亡事故是如何分类的？

　　3 伤亡事故统计指标。

　　4 简述伤亡事故的分析方法。

　　5 简述我国职业病是如何定义的？职业病统计原则是什么？

　　6 简述我国法定职业病的种类包括哪些？

　　7 简述职业病分析指标。

　　第十章  职业培训统计

　　1 简述反映职业技能培训基本情况各项指标。

　　2 简述从哪些方面分析职业技能培训发展与构成？

　　3 职业技能鉴定统计指标的内容。

　　第十一章  劳动关系统计

　　1 简述工会统计主要内容。（工会组织状况各指标）

　　2 简述对劳动保障争议处理机构的统计的主要内容。

　　3 简述反映劳动保障争议受理和处理情况的主要指标及相互关系。

　　4 简述劳动保障监察组织机构统计的指标。

　　5 劳动保障监察案件查处统计的内容。

　　6 劳动违法案件举报受理工作统计指标的内容。

　　第十二章  计算机基础知识

　　1 简述电子计算机的概念、分类、主要应用领域。

　　2 电子计算机的发展阶段。

　　3 硬件与软件的关系。

　　4 简述电子计算机系统的组成，硬件体系部件、结构及各部件功能。

　　5 简述微机的主要硬件设备及其特点与功能。

　　6 简述计算机软件及其种类。

　　7 简述计算机语言及其种类。

　　第十三章  管理信息系统概述

　　1 什么是数据、数据库、数据库管理系统、数据库系统？

　　2 数据管理发展经历了哪三个阶段？不同阶段的特点是什么？

　　3 什么是信息、信息系统？

　　4 信息系统有哪些功能？

　　5 信息系统有哪些作用？

　　6 信息系统开发有哪些主要环节和内容？

　　第十四章  劳动和社会保险管理信息系统  ※

　　1 简述劳动和社会保险管理信息系统的主要组成。

　　2 简述劳动和社会保险管理信息系统数据管理的三层结构。

　　3 简述劳动和社会保险管理信息系统的四方面功能。

　　4 简述管理信息系统建设原则。

　　5 简述劳动和社会保险管理信息系统的建设任务。

　　6 简述三级数据中心及三种类型的数据库。

　　7 简述四种不同的应用系统及其功能。

　　8 简述劳动和社会保险管理信息系统与其他系统的关系。

　　9 简述管理信息系统标准化的要求。

　　10 简述管理信息系统常用标准。