- 网络型组织的优势有 2023-11-20
- 科层制组织兴起的条件有 2023-11-20
- 一般而言，我国地方各级政府机构包括 2023-11-20
- 构成行政组织的物质要素主要包括 2023-11-20
- 从1988年起，我国提出政府机构改革的中心是 2023-11-20
- 20世纪80年代以来，美国行政组织改革的突出特点是 2023-11-20
- 政府流程再造意味着政府从职能管理到面向流程管理的转变，其纽带是 2023-11-20
- 《第五项修炼》一书提出了创建“学习型组织”的五项修炼，其中第三项修炼为 2023-11-20
- 1958年，海德在《人际关系心理学》中，从通俗心理学的角度首次提出的激励理论是 2023-11-20
- 在行政组织自身管理的一般方法中，采用严格的规章制度来约束行政组织成员的行为，以高效完成工作任务的管理方法是 2023-11-20
- 根据城市政府行政首长的产生及职权不同，在美国行政组织体制中出现了两种新体制，分别是名誉市长制与 2023-11-20
- 依据行政活动的程序，我国各级政府的统计局属于 2023-11-20
- 古典学派认为，中低层管理者适宜的管理幅度是 2023-11-20
- 1964年，弗鲁姆在《工作与激励》一书中提出了 2023-11-20
- 在行政组织结构中，人、目标、权责三者的最初结合，构成了 2023-11-20
- 民政部门通过制定一系列社会救济、社会扶助等政策来实现兜牢民生底线、改善民生状况的目标，这种目标属于行政组织的 2023-11-20
- 从内容来看，同一个行政组织的目标在不同时期是不同的，这体现了行政组织目标的 2023-11-20
- 在网络型组织中，政府参与程度最高的形式是 2023-11-20
- 与古典组织理论相比，人本主义组织理论强调的是 2023-11-20
- 埃尔顿·梅奥的人际关系学说认为，工人是 2023-11-20
- 按行政组织服务的人群、财物为对象进行部门设置，这种行政组织的分类标准属于 2023-11-20
- 科层制组织理论认为，与法理权威相适应的组织形式是 2023-11-20
- 当行政组织系统的内外部环境发生变化时，其组织原则与管理方法必须随之调整，这属于系统权变理论时期行政组织设置原则中的 2023-11-20
- 被誉为“组织理论之父”的学者是 2023-11-20
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