2020年自考管理心理学：法约尔的管理理论

2020年03月24日来源：自考365 字体：大小打印

法约尔还提出了14条管理原则：
　　专业化分工；
　　权力与责任；
　　纪律性；
　　命令的统一；
　　指挥的统一；
　　个人利益服从整体利益；
　　公正合理的报酬；
　　集权制
　　阶层或等级系列（权力路线、“ 联系板” 原则）；
　　秩序（每人有一个位置，每个人都在各自的位置上）；
　　公平（公正与仁慈结合）；
　　保持职工的稳定；
　　创造性；
　　团结与集体精神。

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