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2019年自考试题:下列关于以完成一定工作任务为期限的劳动合同的说法,错误的是

2020年07月18日    来源: 自考365   字体:   打印
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2020年自考备考已经开始,自考历年试题对考生来说是十分宝贵的资料,考前每道试题至少要做1-2遍才会事半功倍。自考365网给大家整理了2019年4月自考《劳动法》试题及答案解析,一起来试试吧!

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自考试题答案解析

下列关于以完成一定工作任务为期限的劳动合同的说法,错误的是( )。

  • A.用人单位可以随时解除以完成一定工作任务为期限的劳动合同

  • B.以完成一定工作任务为期限的劳动合同只能针对初次录用的劳动者

  • C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同终止后,用人单位无须支付经济补偿

  • D.连续签订二次以完成一定工作任务为期限的劳动合同后,用人单位必须与劳动者签订无固定期限劳动合同

查看答案解析

【正确答案】

ABCD

【答案解析】

用人单位不可以随时解除以完成一定工作任务为期限的劳动合同;选项A错误。用人单位与劳动者协商一致,可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同;选项B错误。以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的,用人单位应当按照规定向劳动者支付经济补偿;选项C错误。连续签订二次以完成一定工作任务为期限的劳动合同后,用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同;选项D错误。(P140)

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