基于“复杂人”假设的管理措施有哪些

2019年01月02日来源：自考365 字体：大小打印

基于“复杂人”假设的管理措施有哪些

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【正确答案】

1.采用不同的组织形式来提高管理效率。依据工作性质的不同，可以采用固定的组织形式，也可以采用灵活多变的组织形式。
2.采用富有弹性的、灵活多变的领导方式。由于每个企业自身的状况不同，领导方式也必将进行相应的改变。

【答案解析】

本题考查基于“复杂人”假设的管理。参见教材P49。
本题知识点：“复杂人”假设,

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