管理主要是为实现管理目标,所以协调必须以任务为中心,不必以人为本。
【正确答案】
错误。
协调作为管理的一项职能,其实质是处理好人际关系。目标协调、利益协调、思想与行为协调,归根结底是对人的协调。因此,协调要紧紧围绕人来展示,以人为本。
【答案解析】
本题考查坚持协调的原则。参见教材P234。
本题知识点:坚持协调的原则和实现有效沟通,
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