现代人力资源管理与传统人事管理的区别有（　）。

2019年01月02日来源：自考365 字体：大小打印

现代人力资源管理与传统人事管理的区别有（　）。
A.管理观念不同
B.管理模式不同
C.管理中心不同
D.管理地位不同
E.管理方法不同

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【正确答案】

ABDE

【答案解析】

本题考查人力资源管理与传统人事管理的区别。人力资源管理与传统人事管理的区别有：管理的观念不同；管理的模式不同；管理的重心不同；管理的地位不同；管理的方法不同；管理部门的性质不同。参见教材P56-58。
本题知识点：人力资源管理和传统人事管理的联系与区别 ,

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