（一） 仲裁机构

　　1.仲裁机构的设立（领会）

　　按照统筹规划、合理布局和适应实际需要的原则设立。

　　2.仲裁机构的组成与职责（领会）

　　（1）组成：由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单数。

　　（2）职责：聘任、解聘专职或者兼职仲裁员；受理劳动争议案件；讨论重大或者疑难的劳动争议案件；对仲裁活动进行监督。

　　3.仲裁员的任职条件（领会）

　　公道正派，并符合以下条件之一：曾任审判员；从事相关研究并具有中级以上职称；具有法律知识、从事人力资源管理等专业工作满5年；律师执业满3年。

　　（二） 仲裁规则（领会）